La formation en gestion de l’agressivité et en self-defense est indispensable pour les professionnels exposés à des situations potentiellement conflictuelles. Elle vise à doter les participants de techniques efficaces pour désamorcer les comportements agressifs et à leur enseigner les bases de l’auto-défense pour assurer leur sécurité personnelle. En combinant des stratégies de communication apaisante avec des compétences pratiques de self-defense, cette formation permet de créer un environnement de travail plus sûr et plus serein.
Personnel en contact avec le public
Aucun prérequis demandé
Acquérir des notions de self défense
Acquérir des notions de self défense
Formateur spécialisé dans la gestion des conflits, incivilités
Evaluation formative
Remise d’une attestation de fin de formation
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Vous souhaitez savoir comment financer votre formation ? Nous avons répertorié pour vous tous les moyens de financement possible.
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Certificats et agréments
Sous certaines conditions, vous pouvez tout d’abord mobiliser votre compte personnel de formation (CPF) pour financer totalement ou partiellement vos frais de formation.
Pour cela, rendez-vous sur votre compte : https://www.moncompteformation.gouv.fr/
L’ AIF est un dispositif ouvert aux demandeurs d’emploi, aux personnes en contrat de reclassement professionnel (CRP), aux personnes en contrat de transition professionnelle (CTP), et aux personnes en contrat de sécurisation professionnelle (CSP).
Renseignez-vous auprès de votre conseiller.
Vous pouvez utiliser vos propres économies sans recourir à des prêts ou aides externes.
Ce mode de financement offre une grande indépendance financière et permet de choisir librement sa formation. Pour réussir, il est essentiel de bien planifier et budgétiser ses dépenses à l’avance.
N’hésitez pas à nous contacter pour tout renseignement.
Les OPCO accompagnent les entreprises, notamment les TPE et PME, dans l’identification de leurs besoins en formation et la mise en œuvre de solutions adaptées.
Ils financent la formation en prenant en charge une partie ou la totalité des coûts liés aux actions de développement des compétences des salariés.
Rapprochez-vous de votre opérateur de compétences.
La Préparation Opérationnelle à l’Emploi est un dispositif visant à faciliter l’insertion professionnelle des demandeurs d’emploi en leur proposant des formations adaptées aux besoins des entreprises.
POE Individuelle – POEI : formation personnalisée pour acquérir les compétences nécessaires à un poste proposé par une entreprise.
Ces dispositifs sont financés par France Travail et les OPCO.
Occasionnellement, le Fonds National de l’Emploi – FNE, l’Etat ou encore les régions lancent des dispositifs spécifiques pour financer des formations afin de répondre à des besoins particuliers ou soutenir certains secteurs en difficulté.
Renseignez-vous auprès de votre OPCO qui pourra vous donner toutes les informations et démarches à suivre.
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